Yahya Al-Reshiq
薪资专员Yahya 负责多个市场的全流程薪资运营,确保薪资处理准确及时,并协助落实当地税务、社会保险及用工方面的合规要求。此外,他还为 Msindaha 所服务各市场的名义雇主(EOR)客户及国际合作伙伴协调薪资交付。
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概述
Yahya 在公司的角色
作为薪资专员,Yahya 负责管理和协调多个国家的薪资运营,从薪资编制与核验,到税务、社会保险和报告,再到最终的薪资交付。他与客户、员工及名义雇主(EOR)合作伙伴紧密协作,确保各项薪资需求得到准确、高效的处理。
工作职责
他的核心职责
薪资处理
负责全流程薪资处理,涵盖工资、津贴、加班费、奖金、扣款及其他薪资项目。
税务与社会保险
依据当地适用规定,协助准确完成薪资税与社会保险的计算。
多国薪资协调
协调多个市场的薪资运营,确保薪资交付稳定一致、及时到位。
名义雇主(EOR)薪资支持
管理名义雇主(EOR)员工的薪资需求,并与不同市场的客户及国际合作伙伴进行协调。
薪资数据与报告
维护薪资数据,并为客户和内部团队编制薪资报告、汇总表及支持性文件。
薪资审核与对账
在最终处理前审核薪资计算与数据,识别差异,确保准确无误。
员工福利与离职结算
在适用情况下,协助处理薪资相关福利、员工扣款,以及离职结算的核算。
客户与员工支持
处理薪资相关咨询,为客户、员工及合作伙伴提供清晰、及时的支持。
角色定位
岗位使命
Yahya 的工作有助于确保在 Msindaha 服务的各个市场中,薪资发放准确、高效且始终如一。他将薪资运营与当地合规要求、客户需求及名义雇主(EOR)协调工作相衔接,助力客户和员工获得可靠的薪资服务体验。